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專業營運經理

如何成為培訓與發展經理

官方職業名稱:Training and Development Managers

也稱為: Education and Development Manager, L and D Director (Learning and Development Director), Learning Manager, Organizational Development Manager (OD Manager), Staff Development Director, Staff Training and Development Manager, Training and Development Coordinator (T and D Coordinator), Training and Development Director (T and D Director), Training Director, Training Manager

規劃、指導或協調組織的培訓與發展工作和人員。

主要任務

如何入行

培訓與發展經理通常需要學士或碩士學位以及相關工作經驗。

入行的典型學歷:學士學位

閱讀美國勞工統計局的完整指南

入行途徑

薪資 · 就業前景 · AI 與這份工作

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常見問題

如何成為培訓與發展經理?

培訓與發展經理通常需要學士或碩士學位以及相關工作經驗。

培訓與發展經理在美國能賺多少錢?

全職薪資中位數為每年 $133,000(U.S. Bureau of Labor Statistics)。 中間一半人的年薪在 $101,850 到 $176,870 之間。

培訓與發展經理在美國是成長中的職業嗎?

是的。預計到2035年就業將成長 6%,從約 50,200 人增至約 53,500 人(U.S. Bureau of Labor Statistics)。

成為培訓與發展經理需要學位嗎?

通常需要。從事這份工作的人中有 64% 持有學士或更高學位。

AI 會改變培訓與發展經理的工作嗎?

人們已經在這份工作的部分內容中使用生成式 AI。微軟研究院將其 AI 適用度評為中等。

資料來源

職業名稱、描述和主要任務由 Peernovo 根據 O*NET 31.0 資料庫(美國勞工部,CC BY 4.0)翻譯成中文。

更新於 2026年10月3日

本頁包含來自美國勞工部就業與培訓管理局(USDOL/ETA)O*NET 31.0 資料庫的資訊,依據 CC BY 4.0 授權使用。O*NET 是 USDOL/ETA 的商標。