経営管理学研究者になるには
中国語の正式名称（2022年版職業分類大典）：管理学研究人员
さまざまな社会組織の資源、環境、戦略、仕組みなどに関する管理の理論と方法を研究する。
主な業務
- 管理哲学、組織論、行動科学を研究する
- 管理科学、情報管理と情報システム、インダストリアルエンジニアリング、工事プロジェクト管理を研究する
- 生産、マーケティング、人的資源、研究開発、財務・会計、観光、スポーツなどの管理を研究する
- 行政管理と公共事業管理、社会保障と労働問題、土地資源管理を研究する
- マクロ経済、部門経済、地域経済の管理を研究する
- 医療・健康、公衆衛生、人口と労働力の管理を研究する
就き方
- 大学: ビジネス・商学の学位, 中国の105校の大学で開講 Related undergraduate subject classes in the Ministry of Education catalogue (2025): Management Science and Engineering (1201); Business Administration (1202); majors such as Management Science, Information Management and Information Systems, Engineering Management, Real Estate Development and Management, Construction Cost Engineering, Marketing. Matched to the occupation by Peernovo.
給与 · AIとこの職業
- 広州の給与の中央値：年CN¥97,997（2025年）。
- 中間の半分：CN¥63,873～CN¥149,392。10人に1人はCN¥51,750未満、10人に1人はCN¥210,000超です。
- これは中分類「科学研究者」の数値で、この職業だけのものではありません。
- 広州のみの数値で、全国の数値ではありません：広州市の企業で働く人の賃金水準です。公的部門と自営業者は含みません。
- 国際労働機関（ILO）の世界推計によると、生成AIによってこの仕事の多くの作業が変わる可能性があります。多くの場合、仕事を置き換えるというより、仕事の形を変えるものです。
この仕事をしている人
- 国勢調査の中分類「科学研究者」は中国の就業者全体の0.07%を占め、そのうち女性は41.6%です（2020年国勢調査）。
- 35歳未満が48.6%、35～54歳が44.1%、55歳以上が7.4%です。年齢の中央値は35～39歳の層にあります。
- 中分類全体の国勢調査の数値（2020年の長表抽出調査）で、この職業だけのものではありません。
よくある質問
経営管理学研究者になるにはどうすればいいですか？
主な就き方：ビジネス・商学の学位。
中国での経営管理学研究者の収入はどのくらいですか？
広州では、企業で働く人の給与の中央値は年CN¥97,997です（広州市人力資源社会保障局、2025年）。広州の数値で、全国の数値ではありません。これは中分類「科学研究者」の数値です。
AIによって経営管理学研究者の仕事は変わりますか？
国際労働機関（ILO）の世界推計によると、生成AIによってこの仕事の多くの作業が変わる可能性があります。多くの場合、仕事を置き換えるというより、仕事の形を変えるものです。
出典
- International Labour Organization, Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140, Gmyrek et al.)（ILO Working Paper 140, May 2025, Annex Table A1）、CC BY 4.0、2026年10月4日取得
- Guangzhou Human Resources and Social Security Bureau: Guangzhou 2025 labour market wage prices (P10 to P90 annual CNY by occupation)（2025 (enterprise pay survey)）、2026年10月4日取得
- National Bureau of Statistics of China: China Population Census Yearbook 2020, long-form tables 4-6 and 4-7 (employed by occupation mid group, sex, age)（2020 Census long form (10% sample)）、2026年10月4日取得
職業名、説明、主な業務は、中華人民共和国職業分類大典（2022年版）に基づく Peernovo 独自の中国語の説明から、Peernovo が日本語に翻訳しました。
Sources: Occupational Classification of the People's Republic of China (2022 edition, public consultation draft), Ministry of Human Resources and Social Security, State Administration for Market Regulation and National Bureau of Statistics; Ministry of Human Resources and Social Security, 2025 enterprise pay survey information; Guangzhou Human Resources and Social Security Bureau, 2025 labour market wage prices; National Bureau of Statistics of China (www.stats.gov.cn), 2020 Population Census yearbook; Ministry of Education, vocational education major profiles (2022 revision) and undergraduate major catalogue (2025); Ministry of Human Resources and Social Security, national vocational qualifications catalogue (2021); O*NET interest scores (CC BY 4.0); ILO global generative AI exposure index (CC BY 4.0). Figures processed by Peernovo. English text, translations and the matching of occupations to ISCO-08, majors, degree fields and qualifications by Peernovo.
仕事内容と主な業務は、中華人民共和国職業分類大典（2022年版）の事実をもとに Peernovo が独自の言葉で書いたものです。職業名と職種名は大典のものです。
2026年10月4日更新