木・紙製品製造従事者

紙器製造になるには

Q: 日本での紙器製造の収入はどのくらいですか？

民間企業での平均年収は、賞与を含めて¥4,341,900です（厚生労働省）。 この数値は、いくつかの職業を含む賃金構造基本統計調査の職種「木・紙製品製造従事者」のものです。

別名: 加工紙製造設備オペレーター, 紙製品製造設備オペレーター, 紙器製造設備オペレーター, 段ボールシート製造設備オペレーター, 大型紙袋製造工, 紙製食器製造工, 紙箱製造工, 機械製箱工, 紙管筒製造工, 段ボール箱製造工

印刷箱、貼箱、簡易箱、段ボール箱といった紙箱を製造する。

仕事内容

紙器（しき）には主に「印刷箱」、「貼箱」、「簡易箱」、「段ボール箱」の４種類があり、これらの紙箱（かみばこ）を作る。多様なニーズに対応し、様々な形態の箱が作成されている。

まず素材の紙を寸法通り機械で裁断し、箱を展開した形にする。さらに、折り曲げ部分に機械で罫（けい:折線）をつけ、折り曲げて箱の形にし、糊（のり）で接着して組み立てる。このとき、溝は紙質、形に合わせて溝部分への圧力を調節して、溝の深さを一定に保つ必要がある。糊を使う時は、紙の材質や温度によって糊の粘度を調節する。

あらかじめ素材の紙に印刷をしたり（印刷箱）、素材の紙の上に印刷紙やファンシーペーパー、小間（こま）紙、レザック、布などを貼り付けたり（貼箱）する場合もある。この場合、通常は自動貼箱機を使うが、高級品の場合は手作業で行う。

簡易箱は、無地の板紙から打ち抜き、折り曲げて接着して製造する。

段ボール箱は、段ボールシートに印刷してから、折り曲げ、接着または針金留めなどをして箱に仕上げる。

紙器製造の仕事では、これらの作業を分担して行うが、近年は全工程の機械化も進んでいる。

◇　よく使う道具、機材、情報技術等

自動貼箱機

主な業務

紙の表面に絵柄を印刷する機械を操作する。
原料の紙を裁断するために機械を操作する。
折り曲げ部分に溝を打ち込み、折り曲げて箱の形にする機械を操作する。
紙箱を組み立てるため、仮折り、折り込みをする機械を操作する。
糊付け、ホチキス留めをする機械を操作する。
箱の外側や内側に上質の紙を貼り付けるため、自動貼箱機を操作する。
手作業で箱の外側や内側に紙をテープや糊で貼りつける。
手作業で紙器や折り箱を組み立てる。
貼り箱の内部に仕切りを取り付ける。
出来上がった製品を梱包、出荷する。
オリジナルの製品を設計する。
機械で文字やイラストをデザインする。
インキ練りローラーを操作して、インキを印刷する。
フォークリフトを運転する。
原紙を仕入れ、管理する。

なるには

入職にあたって、特に学歴や資格は必要とされない。

入職すると、まず紙器の役割と箱の種類、生産に必要な機械設備などについて指導を受け、断裁作業、打抜き作業を覚えていく。その後、経験を積んで他の作業も習得していく。経験を積み班長や主任へ昇進していく場合もある。

関連する資格として、厚生労働省が定めた技能検定の「紙器・段ボール箱製造技能士」があり、資格を取得すると技能の証明として評価される。

平面からできあがりの立体を想像できる空間判断力、きれいに貼り付けるための手・指先の器用さなどが求められる。

この仕事で働く人は、高卒または大卒の人が多いと答えています。 job tag がそれぞれの職業で働く人に行った調査（複数回答）によるものです。働く人の実感を示すもので、それぞれの学歴の人の割合ではありません。

就き方

専門学校・短大・高専・技能検定: 技能検定 job tag がこの仕事に挙げている技能士の等級：１級紙器・段ボール箱製造技能士、２級紙器・段ボール箱製造技能士。技能検定は職業能力開発促進法に基づく国家検定です。

給与 · 求人の状況 · AIとこの職業

平均年収：¥4,341,900 民間企業だけ（常用労働者10人以上の事業所）の数値です。公立学校の教員や警察官などの公務員は含まれません。
月の所定内給与（残業代と賞与を除く）：中央値は¥258,500で、中間の半数の人は月¥216,600〜¥308,800です。
賃金構造基本統計調査の職種「木・紙製品製造従事者」の数値です
ハローワークの有効求人倍率は1.70倍です（2025年）。将来の予測ではなく、いまの求人の状況を示す数値です。ハローワークに登録された求人と求職者だけを数えたもので、大卒や専門職の採用の多くはハローワークを通りません。
国際労働機関（ILO）の世界推計によると、生成AIがこの仕事でできることは比較的少ないとされています。

労働条件の特徴

職場は都市を中心に全国に広がっている。紙器製造業は、従業員が数十人規模の小規模事業所が多い（2021年時点＊1）。

段ボール箱は専門に製造している事業所が多い。従業者は男性が約7割を占める（2021年時点*2）。賃金、労働時間等の労働条件は社内の規定による。

歳暮の時期など需要に繁閑があり、繁忙期には残業もある。

インターネット通信販売の普及等による段ボール箱の需要も増加しているが、近年は工程の機械化が進んでおり、労働需要は大きな変動はないと見込まれる。環境問題の観点から紙器のリサイクルも進められている。

*1 *2　総務省2021経済センサスから

よくある質問