配達員

新聞配達員になるには

Q: 日本での新聞配達員の収入はどのくらいですか？

民間企業での平均年収は、賞与を含めて¥4,065,200です（厚生労働省）。 この数値は、いくつかの職業を含む賃金構造基本統計調査の職種「その他の運搬従事者」のものです。

購読契約をしている家庭や職場などに新聞を配達する。

仕事内容

日本は世界で最も新聞発行部数が多く、新聞の普及率も世界でトップレベルとなっている。これは、読者の家庭や職場などに直接配達する戸別配達制度を採用しているからであり、日本の新聞の9割以上が新聞配達員の手で直接配達され、新聞の普及に役立っている。

新聞販売所の配達区域はいくつかのコースに分けられ、それぞれを配達員が担当する。朝刊は、一般的に午前6時過ぎまでに配り終えるようにコースが設定されており、配達する家庭の名前や順路、配達する新聞の種類が書かれた「順路帳」にしたがって配達する。系列のスポーツ紙や小中学生新聞、専門紙なども一緒に配達する。

販売所が地元の商店などと契約して配布する折り込み広告は、通常、前日までにセットされているので、配達員は出発前に折り込み広告を新聞にはさみ込んで一緒に配達する。また、雨の日に濡れないようにビニールで包む作業も行う。

そのほか、販売所によっては集金や読者を増やすための営業も行うことがある。

主な業務

トラックから新聞などを受け取る。
まとめた折り込み広告を新聞にはさみ込む。
雨の日は、ビニールに新聞を入れる。
区域ごとに配達部数を仕分けする。
既定の経路をバイクや自転車を運転して移動する。
順路帳に従い、個人の住宅や事業所に新聞を配達する。
新聞代を集金する。
順路帳の氏名、住所などを更新する。
購読者からの連絡を受けて新聞の止め・入れを行う。
購読者からの要望や苦情に対応する。
契約継続の案内をする。
新規契約を勧誘する。
顧客の帳簿付けをする。
情報誌や自治体の資料を配達する。
イベント券などを配布する。
試読紙を配布する。
古紙を回収する。
配達用のバイクの整備をする。
他の店舗の業務をサポートする。

なるには

入職にあたって、特に学歴や資格は必要とされない。13歳以上の中学生でも親・中学校・労働基準監督署の同意・許可があれば、配達のアルバイトをすることができる。

朝刊配達は朝が早いほか、新聞は決められた時間内に配達しなければ商品価値が失われるため、雨や雪などの悪天候だから休むというわけにはいかず、責任感と体力が必要となる。

順路帳を早く覚えて効率良く配らなければならないほか、配達先によっては新聞の置場所を指定するところもあるので、記憶力や気配りも求められる。

この仕事で働く人は、高卒の人が多いと答えています。 job tag がそれぞれの職業で働く人に行った調査（複数回答）によるものです。働く人の実感を示すもので、それぞれの学歴の人の割合ではありません。

給与 · 求人の状況 · AIとこの職業

平均年収：¥4,065,200 民間企業だけ（常用労働者10人以上の事業所）の数値です。公立学校の教員や警察官などの公務員は含まれません。
月の所定内給与（残業代と賞与を除く）：中央値は¥246,800で、中間の半数の人は月¥207,500〜¥300,000です。
賃金構造基本統計調査の職種「その他の運搬従事者」の数値です
ハローワークの有効求人倍率は1.10倍です（2025年）。将来の予測ではなく、いまの求人の状況を示す数値です。ハローワークに登録された求人と求職者だけを数えたもので、大卒や専門職の採用の多くはハローワークを通りません。
国際労働機関（ILO）の世界推計によると、生成AIによってこの仕事の一部の作業が変わる可能性があります。

労働条件の特徴

新聞販売所に雇用され勤務する。新聞販売所は、多くの場合、新聞の発行本社と新聞の販売・送達契約を結んでいる独立事業者で、特定の新聞社と契約を結んでいる「専売店」と、特定の新聞社の系統に属していながら、他紙も併用して扱うことができる「複合店」、複数の新聞社と契約を結んでいる「合売店」がある。

就業形態には正社員とパート・アルバイトがあり、パート・アルバイトの占める割合が高い。都市部では、配達の仕事をすることで新聞社・販売所の奨学金を受けながら大学・専門学校に通う学生もいる。

配達区域の広さや受け持ち軒数（都市部の場合150～300程度）によって異なるが、通常、新聞社から届いた朝刊に折り込み広告を入れて配り終えるまで、2～4時間かかる。夕刊の配達に2時間ほどかかるため、一日の労働時間は4～6時間である。配達時間は、朝刊であれば午前６時ごろまでに終わる。

新聞の休刊日は最も多い新聞でも年12回なので、配達員は交替で休日を取る。

早朝の時間帯に働くこと、悪天候でも配達を休めず、欠配（読者に新聞が届かないこと）、遅配（配達時間が遅れること）は避けなければならないなど厳しい面もある。

賃金は固定給、時給制、歩合制又はそれぞれの組み合わせなど配達店によって異なる。

新聞の紙媒体の発行部数デジタルサービスの進展に伴って減少傾向にあるが、高齢者の見守りサービスや犯罪抑制など、地域で新たな役割を期待されている。

よくある質問